Vous souhaitez professionnaliser votre approche de l’entretien professionnel ?

Transformer une obligation légale
en une réelle opportunité de développement de vos collaborateurs ?

L’externalisation de vos entretiens professionnels vous permet de :

• Bénéficier de l’expertise de professionnels
• Anticiper les parcours professionnels, veiller à l’employabilité de vos collaborateurs
• Gagner du temps
• Etre en conformité avec l’obligation légale d’avoir réalisé les entretiens professionnels pour mars 2016 (loi sur la formation professionnelle de mars 2014)